中國航空網訊：為更好維護女職工的合法權益和特殊權益，落實上級關于“女職工維權月”活動的要求，3月7日，西北空管局空管中心技保中心通信運行室利用交接班時間，組織各位男女職工對《女職工權益保護專項集體協議》進行了宣貫學習。
大家認真學習了《集體協議》，尤其是對政策適用范圍，女職工禁忌從事的勞動范圍，以及產假假期、產假待遇等婦女權益保障等內容進行了系統的學習，并且聯系實際，針對當前的“全面二孩”、“特殊時期保護”等政策展開熱烈的討論。
通過學習，使大家充分認識到自身享有的特殊權益，進一步提高了女職工學法、懂法、用法的能力和依法維權的意識。新實施的協議中，亮點很多，內容更具體，條款更細致，考慮到了女職工的群體與個體差異，關注到了女職工的不同需求，且新增添的內容非常契合社會現實，有效的解決了女職工的后顧之憂。
通信運行室借此次“女工維權月”活動為契機，不僅努力營造有利于維護女職工合法權益和特殊利益的輿論氛圍，充分調動女職工工作積極性和創造性，并且引導女職工爭做“自尊、自愛、自信、自強”新女性，使女性的工作主動性、積極性和創造性得到極大調動，充分發揮半邊天的強大作用在本職崗位上建功立業。（作者：陳可嘉 單位：西北空管局技保中心通信運行室）
