根據(jù)民航局空管局相關(guān)要求和通知，2018年，西南空管局派出四名人員（兩名管制員、兩名預(yù)報員）來新疆空管局開展援疆工作，新疆空管局賈海生同志赴西南空管局開展為期一年的掛職鍛煉。2018年8月20、21日，新疆空管局副局長汪宏偉率辦公室副主任賈海生、戰(zhàn)略發(fā)展部副部長歐陽寧、人力資源部二級助理李海南赴西南空管局，與西南空管局黨政主要領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人接洽人才援疆及干部掛職鍛煉工作。

21日中午14：00，汪宏偉一行與西南空管局局長張勇、黨委書記覃琥誠，以及辦公室、戰(zhàn)略發(fā)展部、人力資源部、黨辦等部門領(lǐng)導(dǎo)在西南空管局辦公樓5樓會議室召開交流座談會。

會上，汪宏偉表示此行是受局黨委委托，重點向西南空管局表達(dá)一個意思、兩個字——感謝。一是感謝空管系統(tǒng)開展援疆工作以來，西南空管局在“項目援疆”方面給予新疆空管局的大力支持。二是感謝西南空管局在“項目援疆”的基礎(chǔ)上，今年又輸送了4名人員來疆開展“人才援疆”，我們將在政策允許的范圍內(nèi)做好保障工作，使4名援疆干部在疆工作順利、生活愉快。三是感謝西南空管局接納賈海生同志到西南空管局這樣一個體量大、難度高、發(fā)展水平好的大局來掛職鍛煉，這對新疆空管局的干部成長而言又是一個良好的開端。

歐陽寧向與會人員介紹了2016年以來空管系統(tǒng)援疆工作開展情況、援疆干部情況以及今年援疆工作思路。李海南同志向與會人員匯報了有關(guān)援疆人員待遇保障的政策與措施。賈海生同志做了表態(tài)發(fā)言。

西南空管局戰(zhàn)略發(fā)展部部長裴偉、辦公室網(wǎng)信辦主任潘峰、黨委辦公室主任候蕤、人力資源部部長王小龍分別就今后的援疆工作做了發(fā)言。發(fā)言的中心思想：一是繼續(xù)對接做好“項目援疆”，二是利用黨團共建的方式開展援疆工作，三是西南空管局干部職工在“人才援疆”方面積極踴躍。

張勇在講話說，一是希望賈海生把在新疆空管局的一些經(jīng)歷和經(jīng)驗帶到西南空管局來，幫助西南空管局找到差距和不足。同時，也將西南空管局的一些值得學(xué)習(xí)的地方帶回去，幫助我們兩個單位共同進步和提高。二是希望西南空管局的援疆干部在疆工作期間能夠管理好、照顧好，多壓擔(dān)子，使之能有更大的收獲和鍛煉。三是請汪宏偉副局長向新疆空管局黨委轉(zhuǎn)達(dá)西南空管局黨委關(guān)于援疆工作的態(tài)度，我們將認(rèn)認(rèn)真真、真真切切、一如既往、一無返顧，落實好民航局空管局黨委的部署，落實好各項援疆工作。

覃琥誠作了總結(jié)發(fā)言。他說，空管系統(tǒng)自2016年開展援疆工作以來近三年的時間里，從個人講以前是援疆工作的受益者，現(xiàn)在是援疆工作的支持者，雖然角色變了，但會認(rèn)真落實好空管系統(tǒng)援疆工作要求，在人才援疆、技術(shù)援疆方面做出西南空管局應(yīng)有的貢獻。人才援疆應(yīng)達(dá)到一種“雙贏”，即：西南空管局技術(shù)干部到疆后，在技術(shù)上做好“傳、幫、帶”的同時，新疆空管局應(yīng)組織這些援疆干部到和田駐村點、兵團教育基地等地去走一走，受到一些教育。在技術(shù)援疆方面，還要靠新疆空管局多來西南空管局走動、對接，來了解所需的技術(shù)和創(chuàng)新。只有通過對接才能把西南空管局一些好的技術(shù)和創(chuàng)新引進新疆空管局。賈海生來西南空管局掛職鍛煉，這是民航局空管局為新疆空管局推出的一個干部交流政策、干部培養(yǎng)的方式和方法。希望賈海生同志把新疆空管局好的作風(fēng)堅持下去，爭取做干部交流掛職的開路者、引導(dǎo)者。盡管西南空管局肩負(fù)著繁重的援藏工作任務(wù)，但西南空管局一定會一如既往地開展好援疆工作，一定會拿出西南空管局的技術(shù)和人才支持新疆空管局的發(fā)展。

交流座談會在融洽愉快的氣氛中結(jié)束，汪宏偉攜歐陽寧、李海南一行于當(dāng)日下午離蓉返烏，賈海生同志正式開始其掛職鍛煉生涯。8月28日，西南空管局4名援疆干部也將分批抵達(dá)烏魯木齊，開啟西南空管局的“人才援疆”之旅。

來源：新疆空管局 （文 李海南）