終端二室組織開展新進(jìn)人員談心會(huì)

  五月十七日，十九日，本著了解新進(jìn)人員的思想動(dòng)態(tài)和生活狀況，幫助新進(jìn)人員盡快融入工作環(huán)境，適應(yīng)工作崗位，增強(qiáng)組織凝聚力的目的，終端二室書記張智紅組織六名新進(jìn)人員分批在區(qū)管中心開展談心會(huì)。

  張智紅書記首先代表終端管制二室向新進(jìn)人員表示了熱烈的歡迎，在輕松歡快的氛圍中，大家敞開心扉，依次做了自我介紹，并就自身心路歷程，困難問題及未來展望等進(jìn)行了熱烈地交流討論。張智紅書記認(rèn)真地了解了大家的工作、生活和學(xué)習(xí)各方面的情況，并一一記錄。針對(duì)大家目前存在的疑惑，張智紅書記結(jié)合自己多年的工作心路和實(shí)踐歷程，為大家答疑解惑，并分享了在工作，學(xué)習(xí)和生活各方面的心得感悟，鼓勵(lì)大家要志存高遠(yuǎn)、腳踏實(shí)地、知重負(fù)重、攻堅(jiān)克難、盡快成長為管制工作的骨干與棟梁，為西北空管的建設(shè)與發(fā)展貢獻(xiàn)青春的力量。

  最后，針對(duì)管制崗位的特殊性，張智紅書記對(duì)新進(jìn)人員提出了三點(diǎn)要求：一是要堅(jiān)定理想信念，加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，積極向黨組織靠攏；二是要愛崗敬業(yè)，牢記“三個(gè)敬畏”，學(xué)會(huì)保護(hù)自己和集體；三是要堅(jiān)持主動(dòng)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，注重個(gè)人成長。

  為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作，及時(shí)了解、掌握一線員工的思想和工作狀況，加強(qiáng)溝通，增進(jìn)科室內(nèi)部的團(tuán)結(jié)和諧，終端管制二室制定了談心（談話）制度，每月由終端二室相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和各網(wǎng)格小組組長與一線員工及青年見習(xí)管制員進(jìn)行談心活動(dòng)。此次談心會(huì)增強(qiáng)了新進(jìn)人員盡快完成角色轉(zhuǎn)變的信心，消除了大家進(jìn)入新集體的生疏和不安，也為個(gè)人管制見習(xí)工作的開展?fàn)I造了良好的開端和氛圍。（通訊員：薛卓明）