国产男女无遮挡_日本在线播放一区_国产精品黄页免费高清在线观看_国产精品爽爽爽

  • 熱門標簽

當前位置: 主頁 > 航空資料 > 航空安全 >

時間:2010-10-23 11:13來源:藍天飛行翻譯 作者:admin
曝光臺 注意防騙 網(wǎng)曝天貓店富美金盛家居專營店坑蒙拐騙欺詐消費者

分。
3.1.1 文化和安全文化
每一個組織或公司都有其自己的、獨特的文化。簡單的說,這種文化就是人
們在組織中做什么和如何做。它是一個組織區(qū)別于其他組織的活動的總體理解和
方式。
許多組織管理者存在的一個普遍的錯誤是他們在運行的組織中對安全的理
解。一般來說他們認為他們可以在他們的組織內(nèi)強制推行一種文化,在這種文化
下每一件事都朝著航空公司運行目標方向發(fā)展。同時,管理者認識到安全和運行
的方向是相反的。換句話說,有些組織這樣理解:“實現(xiàn)安全”有悖于航空公司
運行的真實目的。
這種說話脫離了本質(zhì)。安全文化的目標不僅僅是實現(xiàn)安全。它的目標是組織
的運行安全。這要求航空公司推行安全文化。如果一個公司不能實現(xiàn)運行安全,
就會經(jīng)常發(fā)生人員、設備、經(jīng)濟和聲譽上的損失。這些損失會使一個組織衰落,
甚至滅亡。許多情況,例如工作人員和旅客傷亡、設備損壞或遺失、非預期的財
務支出,都會帶來經(jīng)濟上的損失。航空公司的聲譽受到的影響會以業(yè)務流失的形
式帶來經(jīng)濟上的損失。任何形式的損失都是昂貴的。
建立SMS 的航空公司的目標是在損失控制時囊括公司的全部資源。有很多主

17
動的避免或減小公司損失的方法,包括:
·知道公司對抗?jié)撛趽p失的方法。
·在避免損失時積極主動地調(diào)整公司的所有資源
·在損失控制過程中將管理者和員工結(jié)合在一起。通過這個措施可以提高公
司效率。
采用這種方法的公司就具備了安全文化。這樣的公司承認危險的存在并對每
個危險相關的風險進行評估。這種公司從風險評估階段走向風險管理階段。可以
看到,當公司將所有資源歸結(jié)到一點上時,如下工作將做到最好:
·組織—管理者和員工都主動的探測危險并采取應對措施
·風險管理—集合公司所有部門的信息進行精確的風險評估并對危險制定具
有現(xiàn)實意義的控制和緩解措施。這樣做最好的結(jié)果是徹底消除危險;但至少它開
創(chuàng)了部門間相互溝通的先河。
·信息—存在的新的信息源可應用于探測危險、核實危險控制措施的實施、
確定實施的危險控制措施如何實現(xiàn)預期效果。
3.2 管理框架
SMS 主要依靠高層管理者,它需要相關的政策、程序和規(guī)劃。幸運的是,這
些都是管理者的常規(guī)職能。
一個新成立的公司不得不從頭開始建立各種東西,而已經(jīng)存在的公司早已經(jīng)
有了管理框架和相關措施。這對于已經(jīng)存在的公司既是優(yōu)點又是缺點。它允許已
經(jīng)存在的公司將現(xiàn)有的措施和資源集中起來為SMS 服務,但是它同時要承受公司
已經(jīng)存在理念和功能混亂。
對于任何公司,建立SMS 的第一步都是相同的:
3.2.1 責任主管
SMS 按照責任主管指引的方向發(fā)展,所以公司必須首先決定哪個管理者可以
作為責任主管。這個選擇和任命必須按照公司政策規(guī)定的流程進行。責任主管的
任命必須與管理當局指導公司運行的理念相一致。選擇一個有名無實的管理者是
毫無意義的。因為責任主管關系到收入、資產(chǎn)運用、生產(chǎn)率和公司的財政健康,
所以SMS 從建立開始要由同一個人負責。
政策

18
公司必須制定政策來規(guī)定SMS 的目標和明確SMS 在全公司范圍內(nèi)進行實施。
政策需要規(guī)定:必須制定安全目標且該目標是可測量的。管理層對安全目標負責
并有責任實現(xiàn)該目標。該政策促進和包括了公司所有管理者和員工,同時還規(guī)定
了組織和個人的職責。
要實施高效的SMS 你必須確定:
1. 組織的安全目標,
2. SMS 采取什么樣的形式,
3. 誰具有什么樣的職責?
政策明確了公司在安全方面將采取主動的方法,而不是被動的:
主動被動
·安全報告是主動的
·系統(tǒng)調(diào)查是主動的
·建議操作的風險評估是主動的
·當前操作(不是由事故癥候或事
件引發(fā)的)的風險評估是主動的
·事故調(diào)查是被動的
·事故癥候調(diào)查是被動的
·錯誤管理是被動的
·偏離分析是被動的
3.2.2 計劃
SMS 不會在一夜間建立起來。公司需要一個將現(xiàn)有運行模式轉(zhuǎn)換到SMS 的
計劃。該計劃確定轉(zhuǎn)變現(xiàn)有工作、建立公司新的工作和程序(某些地方、某個時
間所需要的)所需的時間。如果一個小的公司僅在有限的區(qū)域內(nèi)運行少量的航空
器,則在該公司建立SMS 只需幾個月的時間,而擁有許多航空器且運行范圍非常
廣泛的大公司建立SMS 需要幾年的時間。附錄2 概括了一個在航空公司建立SMS
的方法。
制定該計劃的周期決定于兩個重要因素:
1. 責任主管的推動,
2. 公司中已經(jīng)存在的SMS 要素的數(shù)量。
像公司其他計劃一樣,SMS 計劃也要求具有目標、里程碑和確定的步驟來具
體描述SMS 的建立過程。公司的各個部門在確定需要做什么和做的速度(與其他
部門合作)時都具有現(xiàn)實意義。

19
計劃規(guī)定了對哪些專業(yè)要進行培訓,但是對這些培訓的需求是非常有限的。
SMS 利用了原來的管理者和專業(yè)人員,所以一些常規(guī)培訓是不需要的。制定和調(diào)
整整體計劃的人員需要進行培訓,但不包括一般工作人員。隨著SMS 的建立,培
訓的需要將會越來越明顯,但是這些培訓可以像常規(guī)培訓那樣進行就可以實現(xiàn)。
計劃建立一個SMS,而不是生搬硬套。
3.2.3 程序和措施
公司的程序和措施是公司發(fā)展的路線和節(jié)奏。在制定程序和措施的時候,SMS
設計者需要:
·確定任務、資源、職責、從上到下的責任以及報告途徑、不同部門間的協(xié)
調(diào)。確定由哪些人組成安全委員會和他們要實現(xiàn)的目標。
·與其它管理系統(tǒng)進行兼容和整合,從而避免對公司管理過程的徹底改造。
這就涉及到SMS 設計者的可信度的問題。適當時,盡量多的合并現(xiàn)有的管理系統(tǒng)
以減輕“建立勢力范圍”的猜疑。
3.2.4 控制
航空公司需要實施控制并將其作為SMS 的一部分。這就意味著當評估安全狀
 
中國航空網(wǎng) www.k6050.com
航空翻譯 www.aviation.cn
本文鏈接地址:航空公司安全管理系統(tǒng)(SMS)的背景及基本原理(6)

国产男女无遮挡_日本在线播放一区_国产精品黄页免费高清在线观看_国产精品爽爽爽
日韩av电影国产| 久久手机精品视频| av在线播放亚洲| 久久久久久久久国产| 久久中国妇女中文字幕| 三级三级久久三级久久18| 黄色激情在线视频| 国产精品中文在线| 国产精品视频午夜| 日本视频一区在线观看| 国产三区精品| 国产精品入口福利| 日本在线观看天堂男亚洲| 国产精品一区二区不卡视频| 久久久精品久久| 欧美在线视频一区| 久久久精品亚洲| 欧美极品一区二区| 国产精品美女久久久久av超清 | 一区二区三区欧美成人| 国产在线资源一区| 国产精品丝袜视频| 免费一区二区三区| 国产精品久久久影院| 国产一区二区三区播放| 色综合久久88| 91精品在线播放| 日本一区二区三区精品视频| 国产精品com| 日韩欧美在线观看强乱免费 | 日韩视频在线一区| 欧美精品第三页| 国产成人精品午夜| 黄色免费福利视频| 一区二区在线观看网站| 国产内射老熟女aaaa| 亚洲欧美日韩精品综合在线观看 | 日本毛片在线免费观看| 久久精品久久久久久国产 免费| 黄色国产一级视频| 亚洲最大的av网站| 91麻豆蜜桃| 色播亚洲视频在线观看| 日韩亚洲成人av在线| 精品一区二区三区自拍图片区| 亚洲一卡二卡| 国产高清精品在线观看| 精品www久久久久奶水| 亚洲影院在线看| 久久99精品久久久久久久青青日本| 免费在线观看毛片网站| 国产精品区免费视频| 国产欧美一区二区三区另类精品| 偷拍视频一区二区| 国产精品手机在线| 高清国产在线一区| 热久久精品国产| 色与欲影视天天看综合网| 成人免费视频91| 日韩精品国内| 最新欧美日韩亚洲| 91干在线观看| 狠狠综合久久av| 午夜精品一区二区三区在线| 久久精品国产成人| 91久久久亚洲精品| 国产又粗又猛又爽又黄的网站| 欧美一区二区三区图| 国产精品美女在线| 91av视频在线免费观看| 国产日韩精品综合网站| 日韩欧美一区三区| 在线视频一区观看| 久久久精品2019中文字幕神马| 成人综合国产精品| 日韩欧美不卡在线| 精品国产福利| 精品国产欧美一区二区五十路| 成人精品视频在线播放| 精品人妻一区二区三区四区在线| 午夜精品亚洲一区二区三区嫩草 | 国产aⅴ夜夜欢一区二区三区| 视频直播国产精品| 91精品国产色综合久久不卡98| 国产一级黄色录像片| 日本电影亚洲天堂| 一区二区三区四区久久| 色妞色视频一区二区三区四区| 97精品视频在线观看| 国产天堂在线播放| 精品人伦一区二区三区| 日本免费高清一区| 亚洲**2019国产| 中文字幕成人一区| 久久香蕉频线观| 国产精品嫩草视频| 色偷偷av亚洲男人的天堂| 91成人福利在线| 91久久精品美女| 成人精品网站在线观看| 国产日韩欧美在线视频观看| 日韩精品成人一区二区在线观看| 亚洲一区二区高清视频| 国产精品色视频| 久久99欧美| 97伦理在线四区| 国产乱淫av片杨贵妃| 国产一区二区丝袜| 欧美日韩亚洲一| 欧美性在线观看| 品久久久久久久久久96高清| 欧美一乱一性一交一视频| 日韩一区国产在线观看| 欧美一区二区三区免费观看| 欧美日韩999| 国产精品日韩一区二区三区| 国产精品爽黄69| 国产精品日韩欧美大师| 日韩最新av在线| 国产成人午夜视频网址| 日韩中文字幕在线播放| 国产成人97精品免费看片| 久热免费在线观看| 91精品国产91久久久| 91精品国产91久久久| 国产精品91一区| 久久这里只有精品18| 久久精品日产第一区二区三区 | 国产美女被下药99| 国内精品视频久久| 欧美日韩精品在线一区二区| 欧美二区三区| 国产自偷自偷免费一区| 国产毛片视频网站| 9a蜜桃久久久久久免费| 91精品国产99久久久久久 | 国产精品一区二区久久久| av不卡在线免费观看| 久久综合给合久久狠狠色| 久久久噜噜噜久噜久久| 久久久国产视频91| 欧美精品在线视频观看| 美日韩精品免费观看视频| 亚洲欧美日韩精品综合在线观看| 日本一区视频在线| 欧美激情亚洲天堂| 国产伦精品一区二区三区视频免费 | 国产精品国模大尺度私拍| 一区二区三区四区欧美| 日本一区二区三区在线播放| 欧美性资源免费| 国产肉体ⅹxxx137大胆| 国产成人一区二| 毛片精品免费在线观看| 日本一区二区三区四区高清视频| 免费看污污视频| 91久久久亚洲精品| 国产精品免费观看高清| 亚洲国产精品女人| 精品一区二区日本| 久久综合毛片| 国产精品久久久久久久久借妻| 亚洲一区二区三区在线免费观看 | 成人在线一区二区| 久久综合伊人77777尤物| 亚洲日本一区二区三区在线不卡| 欧美日韩性生活片| 久久一区二区三区av| 精品国产av无码一区二区三区| 欧美一级免费在线观看| 国产欧美精品久久久| 色婷婷综合成人av| 一区二区欧美日韩| 国语自产精品视频在线看 | 懂色av一区二区三区在线播放| 激情小视频网站| 国产成人福利网站| 亚洲一区免费看| 国产在线一区二区三区播放| 日韩在线欧美在线| 亚洲成人av动漫| 国产日韩久久| 国产精品日本精品| 日韩精品最新在线观看| 99在线免费视频观看| 久久av.com| 欧美高清一区二区| 68精品久久久久久欧美| 欧美激情在线有限公司| 国内精品久久久久久影视8| 久草在在线视频| 亚洲国产精品久久久久久女王| 国产一级黄色录像片| 国产精品视频999| 欧美性猛交久久久乱大交小说| 国产福利精品在线| 亚洲va久久久噜噜噜久久狠狠| 成人精品一二区| 精品国产日本| 好吊色欧美一区二区三区|