曝光臺 注意防騙 網曝天貓店富美金盛家居專營店坑蒙拐騙欺詐消費者

 C F
 
 
17
 發生人為責任的不正常事件按“四不放過”原則處理。發生差錯以上事件，領導要親自組織講評會。   
 違反一項每次扣1分。
 B C F
 
 
18
 認真貫徹有關安全工作的文件、指令，傳達及時，能結合本單位實際制定有效措施。按要求的時間和內容上報材料。
 傳達不及時；不制定有效措施；不按要求的時間和內容上報材料每次扣1分。
 C F
 
 
19
 主動按上級主管部門以及空管中心的要求進行安全檢查，接受檢查時積極配合；
接到責令整改通知后認真進行整改，并按要求時間將整改情況進行反饋。
認真落實上年度年終安全檢查提出的整改措施。
 不按要求檢查或不按整改項目進行整改，扣1分。
配合不好扣0.5分。
 
反饋每拖延1天扣0.2分。
 
無落實措施扣1分。
 F
 
 
20
 對于可能存在的外部環境隱患有防范措施。
 無防范措施扣1分，措施不可靠扣0.5分。
 C F
 
 
21
 每月“安全教育日”形成制度，開展案例分析，做到有計劃、有落實、有登記，有檢查，有總結 。
 每缺1次扣0.5分，連續三個月不落實的扣2分。
 C F
 
 
22
 所有職工經過安全教育規定中的三級安全教育并建立安全教育檔案。新職工上崗前要經培訓和安全教育并考試合格。
 未建立檔案扣1分，不按規定崗前培訓每人次扣0.1分。
 C F
 
 
23
 利用簡報、板報等多種形式開展豐富多彩的安全教育活動，取得較好效果。積極開展崗位練兵和技術競賽活動。
 安全教育形式貧乏，效果欠佳扣1分。不開展崗位練兵和技術競賽活動扣0.5分，成績不理想扣0.5分。
 B C F
 
 
24
 制定落實航管樓消防安全措施和空防措施，定期進行救火與火災應急演練；定期巡查消防設施，自動控制系統和移動式滅火器材數量、類型、布局符合規范要求。
 違反一項扣1分。
 C F
 
 
25
 加強內部人員的安全教育和遵紀守法教育，自覺遵守民航有關空防安全規定。
 發生內部人員參與空防不安全事件，扣4分。
 C F
 
 

備注：
考評方法：報表-A  座談-B  實地檢查-C  個人意見單-D  考試-E  查閱資料-F  聽錄音-G  看錄像-H。
三、現場考核標準（40分）（以管制部門為例）
序
號
 考核指標
 評分標準
 考核
方式
 評分
 
1
 認真監控、掌握飛行動態;教員認真監控學員。
 發生飛機失去監視事件扣2分。對學員失去監視1次扣1分。
 B C F H
 
 
2
 嚴格管制崗位工作紀律。
 做與崗位職責無關的事,每件次扣1分,說與管制無關的話每次扣0.5分。將尋呼機、手機等非管制使用的通信工具帶入管制室每件次扣1分。
 C F G
 
 
3
　
中國航空網 www.k6050.com
航空翻譯 www.aviation.cn
本文鏈接地址：民航空中交通管理安全管理體系（SMS）建設指導手冊（第三版）(18)